Настоящата публикация цели да подпомогне въвеждането на ефективни вътрешни системи за сигнализиране на нередности от организациите в публичния и частния сектор в България.
Тя също така се стреми да помогне на организациите, работещи в рамките на ЕС, да изпълнят задълженията си съгласно Директивата на ЕС (2019/1937) относно защитата на лицата, които подават сигнали за нарушения на правото на Съюза. Предоставят се насоки за най-добрите практики на вътрешните системи за сигнализиране на нарушения в съответствие с Директивата на ЕС относно защитата на лицата, които подават сигнали за нарушения на правото на Съюза и насоките на ИСО за системи за управление на сигнали за нередности.